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方来职测
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职业测评是了解自我的科学工具。通过标准化的心理测评，可以客观了解自己的职业兴趣、性格特点、能力优势，从而做出更理性的职业选择。
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WVI测评找到真正驱动你工作的核心因素
基于测评结果，AI生成专属职业发展建议
经过数十年学术验证，全球最广泛使用的职业测评体系
基于约翰·霍兰德职业兴趣理论，将人的职业兴趣分为6种类型：现实型(R)、研究型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、企业型(E)、常规型(C)。通过测评找到你的职业兴趣代码，匹配最适合的工作环境。
基于卡尔·荣格的心理类型理论，通过4个维度（外向/内向、实感/直觉、思考/情感、判断/知觉）组合成16种性格类型，帮助你了解自己的性格优势与职业适配方向。
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